お役立ちコラム


新入社員研修をeラーニング化!そのメリットとは?

新入社員研修をオンラインで行うため、eラーニングの導入をお考えではありませんか?これまで対面で実施していた新入社員研修をeラーニング化することには、さまざまなメリットがあります。新入社員研修のeラーニング化について詳しく解説いたします。

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内定者研修で効果的な内容とは?実施のメリットを解説

内定者研修とは、次年度の入社が決まった内定者を対象とし、必要に応じたスキルを入社前に身につけてもらうために実施する研修です。 企業によって内定者研修の内容や、対面実施・オンライン実施等の形式は様々ですが、すでに導入済の企業も多く、内定者研修の実施は内定者側にも企業側にも多くのメリットがあります。

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コンプライアンスとは?社員にわかりやすく教える方法

コンプライアンスとは、企業に求められる法令遵守のことです。最近ではコンプライアンスという言葉の意味も多様化しているため、法令だけではなく、社会が企業に対して求める倫理規範の遵守といった意味合いにもなっています。コンプライアンスについて詳しく解説します。

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リーダーシップとは何か?5種類のスタイルと育成方法を解説

リーダーシップは、チームを成功に導く上で必要不可欠な力です。リーダーシップは細分化すると「ビジョン型」「親和型」など5つのスタイルがあり、それぞれで特性も異なります。リーダーシップの種類や育成方法、リーダーシップに関する理論などについて、詳しく解説します。

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6社のリスキリング事例を紹介!DX時代の人材育成のポイントとは

来たるDX時代に向けて、リスキリングを導入することでIT人材の強化をはかる企業も多いでしょう。しかし、リスキリングを行っても今ひとつ効果が出なかった……という結末になる可能性もあり得ます。そのような事態に陥らないよう、リスキリングを成功させた企業の事例から導入・運用のコツを見ていきましょう。

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