


新人営業の商談で会話が続かず、お客様との関係構築に時間がかかる
部下の質問技術が低く、お客様のニーズを把握できていない
商談での情報提供が一方的で、お客様の興味を引けない
若手の商談スキルが不安定で、上司の同行が必要なケースが多い
積極的傾聴 | お客様の発言を受け止め、語りを促進する |
アイスブレイク | 緊張感を和らげ、話しやすい雰囲気を作る |
質問技法 | オープン・クローズ質問を使い分ける |
情報提供 | 特徴ではなく利点を伝える技術 |
商談管理 | 導入から締めくくりまでの流れを管理する |
積極的傾聴により、お客様の本音を引き出し、ニーズ把握精度が向上

適切な質問技法により、効率的な情報収集が可能になり、商談時間が短縮

特徴と利点を使い分けることで、お客様の興味関心を引く提案力が向上

営業担当者の商談スキル向上により、上司の同行頻度が減少する

顧客満足度向上により、継続取引率が向上し売上が安定する

新人営業の早期戦力化により、営業組織全体の生産性が向上する


商談の流れに沿って各スキルを順に学び、前の学びが次の土台となる積み上げ型構成

各パートで学習目的を明確化し、演習後の振り返りで理解度を確認

動画視聴とワークを組み合わせ、現場での活用イメージを具体化

動画28分

演習80分

20分
NO. | タイトル | 概要 | 形式 | 所要時間 (分) |
|---|---|---|---|---|
1 | イントロダクション | BtoB営業に求められる能力として心構え・お客様とのコミュニケーション・業務の進め方という3つのスキルで全体像を把握する | 動画 | 7 |
2 | BtoB営業に求められる能力の中から本コースで学ぶお客様とのコミュニケーション実践編の位置づけを学ぶ | 動画 | 1 | |
3 | Part1:積極的傾聴 | 積極的傾聴の手法によって相手に好意的な関心を持って相手の語りを促すことを学ぶ | 演習 | 20 |
4 | Part2:アイスブレイク | アイスブレイクの重要性を理解しお客様のオフィスや周辺の環境・お客様の関心がありそうな話題からアイスブレイクのネタを探す方法を学ぶ | 演習 | 25 |
5 | お客様の企業や業界に関する情報・お客様の名刺に記載の情報からアイスブレイクのネタを探す方法を学ぶ | 動画 | 3 | |
6 | Part3:開始時の導入挨拶 | お客様と一緒に話し合いの本題に入るために必要な観点を理解し商談前の挨拶の進め方を学ぶ | 動画 | 4 |
7 | Part4:自己紹介 | 自己紹介の重要性と話し方において注意するポイントを理解して自己紹介の方法を学ぶ | 動画 | 3 |
8 | ある新人営業の自己紹介のNG例を視聴し話し方において注意するべきポイントにそって改善点を検討する | 演習 | 15 | |
9 | Part5:情報収集時の質問方法 | お客様への質問による情報収集の重要性とオープン質問とクローズ質問を理解し情報収集時の質問方法を理解する | 動画 | 5 |
10 | Part6:情報提供時の伝え方 | お客様に役に立つ情報提供をするために特徴だけではなくお客様にとっての利点を伝える重要性と方法をある新人営業の商談場面を見て学ぶ | 演習 | 20 |
11 | Part7:オンライン商談における注意事項 | オンライン商談の際に気を付けるべきポイントを学ぶ | スライド | 5 |
12 | Part8:締めくくり時のまとめと次回に向けての意識合わせ | 商談の締めくくりにおいて次回に向けたお客様の期待や必要な情報・持ち帰る宿題などの意識合わせをする方法を学ぶ | 動画 | 4 |
13 | Part9:商談後のお客様対応 | 商談後にお客様へお礼メールを送ることの重要性と基本的な礼儀作法を学ぶ | 動画 | 1 |
14 | Part10:トラブル・クレーム時の応対 | トラブル・クレーム時のお客様の状態を理解しスピード感と誠意をもって組織として応対する方法を学ぶ | スライド | 15 |
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